盘石年会盛大举行

13日年会,来自盘石杭州总部以及各分公司,包括北京、西安、深圳、香港、绍兴、宁波、温州,以及泰国、马来西亚、印度等海外办事处分子公司的千余名员工共聚杭州,参加盘石全球新经济平台——2019PK全球!年会。盘石董事长兼CEO田宁在现场演讲,金句频出。2019年盘石将加快海外布局,推动促进,最近,深沪两市创下了三年以来的新低。20189月,在万科的一场内部会议上,打出了一个主题“活下去”。2018年万科是拿地最多的中国房地产公司,也是最大、最好的房地产公司之一,肯定不会活不下去,这是企业创业过程中的一种焦虑。2018年,企业家、创业者遇到两个关键词,一个叫做调结构,一个叫做去杠杆。什么叫调结构,就是实体经济发展到今天,面临着转型升级,结构调整。所以,上半年进行大规模去杠杆的时候,我们这些正在调结构,正在凤凰涅槃、壮士断腕、转型升级的实体经济企业就特别困难。道理很简单,外贸不好,银行不贷款,内需萎缩,用工、原材料成本在上涨,调整起来真的很困难。但并不是所有的行业在这一轮调整中日子都很难过,从整体趋势来看,中国的互联网、电子商务、大数据、人工智能等新经济行业战略性红利依然存在。未来510年,世界经济将处于非常关键的时刻,中国经济也处于非常关键的时刻。当然,世界经济和中国经济永远处于非常关键的时刻实体经济、制造业、中小企业转型与拥抱全球新经济,共同开拓全球新经济更加广阔的美好前景,机会老人先把你送上他的头发,如果你没有抓住,再抓就只能碰到他的秃头了。 “人生就是踢足球,一大帮人跑来跑去,可能整场都踢不进去一个球,但还得玩命踢。”王朔的这个比喻从人生和足球里面抽象出了一个更本质的一致特征,这个特征叫做“努力但没有结果”。

有句话说,世界上最悲惨的事情是,团队的钱花光了,人还在。但是,我后来才知道,世界上更悲惨的事是,花光自己的钱,搞出了个一塌糊涂的产品,人还在。我相信没有一个创业团队的初衷是倒闭、破产、关门。在中国,今天每天会产生1万家新公司,但是它们中间的99%会在未来三年内死掉。

日本电影《生日卡片》中,母亲和女儿说的那句话很经典 :“什么是苍茫?就是那些努力生活直到去世的,那些平凡人的生活。”没有人想成为苍茫,没有人甘于平凡与落后,没有人会甘心碌碌无为,每一棵大树后面都有一片森林。我希望大家记住,离开了盘石这个平台的集体奋斗,离开我们拥有的信任,我们什么都不是。当然,选择信任特别重要,我们相信互联网,相信我们这些人合在一起一定能做些事情。因为过去7年盘石人相信,我们才有今天。

快乐工作,幸福生活。在每月一次的生日早会上,我们欢迎大家对公司吐槽,但希望大家不要对客户吐槽、不要对社会吐槽、不要对外界吐槽,因为没有客户、没有这个时代、没有我们依赖生存的环境,我们什么都不是。希望我们的员工记住,今天盘石全球新经济平台有些成绩和进步,但是跟未来相比,我们还刚刚起步。我们值得骄傲,但是我们应该不卑不亢、不骄横、不自以为是。离开了我们共同创办的盘石这个平台,离开了合作伙伴,离开我们拥有的信任,我们什么都不是。未来,盘石的利润和收入一定会不断地进步,但盘石赢得尊重,不仅是靠利润和收入的进步。最后,我想所有的同事坚持快乐工作、幸福生活。不断地抱怨、不断地投诉、不断地吐槽,如果你不快乐,你很难在盘石这个群体里活下来,必须学会快乐,自娱自乐,自得其乐,乐在其中。在盘石,希望大家学会左手温暖自己的右手,自己有能力的时候,温暖一下边上,自己困难的时候,边上才会温暖你。我们要培养、提拔一大批年轻的管理干部,构建更具活力、更有进取心的各级前线指挥团队。让每一个有能力、有抱负、有冲劲、敢担当的年轻人,都能在战争中学习战斗,在战斗中快速成长,不忘初心,最最希望的是我们所有盘石人充满理想与情怀。因为有理想与情怀,我们才不一样!因为有理想与情怀,我们才能百年盘石,坚如磐石,持续发